Seminar Umgang mit Beschwerden am 25.09.2024 über die DEHOGA Berlin

Im Rahmen der täglichen Arbeit in der Hotellerie spielt der Umgang mit Beschwerden eine entscheidende Rolle. Gäste erwarten einen erstklassigen Service und eine schnelle Lösung ihrer Probleme, wenn etwas nicht ihren Erwartungen entspricht. Um Mitarbeiter in dieser Schlüsselkompetenz zu schulen, fand ein eintägiges Seminar mit dem Titel „Umgang mit Beschwerden in der Hotellerie“ statt. Ziel des Seminars war es, den Teilnehmern Werkzeuge und Strategien an die Hand zu geben, um mit Beschwerden professionell umzugehen und sie erfolgreich in positive Gästebindung zu verwandeln.

Praxistraining

Ein besonderer Fokus des Seminars lag auf praktischen Übungen. In Rollenspielen wurden typische Beschwerdesituationen simuliert, wie beispielsweise ein überbuchtes Zimmer, mangelhafte Sauberkeit oder Lärmbelästigung. Hier konnten die Teilnehmer ihre Kommunikationsfähigkeiten erproben und gezielt an ihrer Reaktion auf verschiedene Arten von Gästen arbeiten. Im Anschluss gab es Feedback, um die Handlungen und Reaktionen zu reflektieren und Verbesserungspotenziale aufzuzeigen.

Nutzen für die Hotellerie

Das Seminar „Umgang mit Beschwerden in der Hotellerie“ bot wertvolle Einblicke in den professionellen Beschwerdemanagement-Prozess. Es stärkte das Selbstbewusstsein der Teilnehmer im Umgang mit schwierigen Situationen und trug dazu bei, den Service im Hotel weiter zu verbessern. Ein gut geschultes Team, das Beschwerden professionell und schnell löst, steigert die Gästezufriedenheit und fördert die Loyalität der Kunden – zwei wesentliche Erfolgsfaktoren für Hotels.

Fazit

Der professionelle Umgang mit Beschwerden ist ein zentraler Bestandteil des Gästeservices in der Hotellerie. Das Seminar vermittelte den Teilnehmern nicht nur theoretisches Wissen, sondern gab ihnen durch praktische Übungen die nötige Sicherheit, um in realen Beschwerdesituationen kompetent zu agieren. Die Teilnehmer verließen das Seminar mit einem erweiterten Bewusstsein für die Chancen, die im Beschwerdemanagement liegen, und der Fähigkeit, Konflikte in positive Erfahrungen umzuwandeln.